Theme:
Light Dark Auto
GeneralPoliticsBusinessTechnologyEnvironmentSportsEntertainment
TECHNOLOGY
Negative Sentiment

تسريح أوراكل عالميًا لآلاف الموظفين، إنهاء الخدمة في نفس اليوم

PUBLISHED Aug 30, 2026, 3:02 PM ET

Read, Watch or Listen

بدأت شركة البرمجيات العملاقة أوراكل تخفيضات واسعة النطاق في قوتها العاملة عالميًا، حيث أصدرت إشعارات إنهاء خدمة في نفس اليوم لآلاف الموظفين كجزء من إعادة هيكلة تنظيمية. تلقى العاملون في مختلف الأقسام الدولية إشعارات عبر البريد الإلكتروني تفيد بأن مناصبهم تم إلغاؤها بسبب تغير احتياجات العمل، مما يجعل تاريخ استلامهم هو يوم عملهم الأخير. الشركة، التي وظفت ما يقرب من 162,000 عامل حتى مايو 2025، تنفذ هذه التخفيضات وسط انخفاض بنسبة خمسة وعشرين بالمائة في أسعار الأسهم منذ بداية العام وتدقيق متزايد من المستثمرين بشأن النفقات الرأسمالية. يشير محللو السوق إلى أن تخفيضات القوى العاملة التي تتراوح بين 20,000 و 30,000 منصب يمكن أن تحقق ما يصل إلى 10 مليارات دولار من التدفق النقدي الحر، مما يعزز المرونة المالية. تواصل الشركة إعطاء الأولوية للاستثمارات الرأسمالية في البنية التحتية للذكاء الاصطناعي وتوسيع قاعدة البيانات الأساسية مع تقليص تمويل الديون الخارجية. وتشمل الأقسام المتضررة وحدات السحابة الأساسية وتطبيقات المؤسسات، مما يشير إلى تحول داخلي في العمليات نحو إدارة البنية التحتية المؤتمتة.

By Michael Grant | JQJO News

Timeline of Events

  • في 15 مايو 2025، أفادت أوراكل بوجود قوة عاملة عالمية إجمالية بلغت 162,000 موظف.
  • في 10 يوليو 2025، انخفضت أسهم أوراكل بنسبة خمسة وعشرين بالمائة منذ بداية العام وسط ضغوط السوق.
  • في 25 أغسطس 2026، بدأت أوراكل في تسريح العمال عالميًا في نفس اليوم عبر إشعارات البريد الإلكتروني الصباحية.
  • في 26 أغسطس 2026، توقع المحللون توفير تكاليف يتراوح بين ثمانية وعشرة مليارات دولار.
  • في 1 سبتمبر 2026 في سبتمبر 2026، ستستهدف تخفيضات القوى العاملة أقسام هندسة الحوسبة السحابية للمؤسسات الهيكلية.
  • في 1 أكتوبر 2026 في أكتوبر 2026، ستقوم قيادة الشركة بتقييم كفاءة النفقات الرأسمالية للبنية التحتية.
  • في 1 نوفمبر 2026 في نوفمبر 2026، ستعكس تقارير الأرباح الفصلية تعديلات التدفق النقدي لإعادة الهيكلة.
  • في 1 ديسمبر 2026 في ديسمبر 2026، ستواجه مراحل نشر البنية التحتية للذكاء الاصطناعي جداول زمنية للمراجعة الداخلية.
  • في 1 يناير 2027 في يناير 2027، ستحل أنظمة دعم المؤسسات المؤتمتة محل أعضاء فريق العمليات الذين تم إنهاء خدمتهم.
  • في 1 فبراير 2027 في فبراير 2027، سيقوم مستثمرو السوق بتقييم الربحية طويلة الأجل لاستثمارات الحوسبة السحابية.

News Intelligence

  • التأثير الفوري للولايات المتحدة: يزداد عدم اليقين بشأن التوظيف في قطاع التكنولوجيا عبر أسواق الشركات في الولايات المتحدة.
  • التأثير المحتمل طويل الأجل للولايات المتحدة: الاستثمارات المتسارعة في البنية التحتية للذكاء الاصطناعي تعيد تشكيل الطلب المحلي على العمالة في البرمجيات.
  • المجموعات الأكثر تضررًا: العاملون في مجال التكنولوجيا، ومهندسو البرمجيات، وأقسام البنية التحتية السحابية للشركات.
  • أولوية القارئ: مراقبة الإيداعات التنظيمية للشركات، والبيانات المالية، وتقارير العمالة الموثقة.

Explain Framing

يسار: جشع الشركات يضحي بالعمال لتمويل الاستثمارات المضاربة في الذكاء الاصطناعي. وسط: إعادة هيكلة رأس المال تعالج الضغوط المالية وتسرع الإنفاق على البنية التحتية. يمين: كفاءة السوق تتطلب تقليص قوائم الرواتب المتضخمة لتعظيم قيمة المساهمين.

Primary Source

أصدرت أوراكل إشعارات إنهاء عالمية في نفس اليوم في 25 أغسطس 2026. https://www.reuters.com/technology/oracle-global-layoffs-hit-thousands-2026-08-25/

Explain Framing

يسار: جشع الشركات يضحي بالعمال لتمويل الاستثمارات المضاربة في الذكاء الاصطناعي. وسط: إعادة هيكلة رأس المال تعالج الضغوط المالية وتسرع الإنفاق على البنية التحتية. يمين: كفاءة السوق تتطلب تقليص قوائم الرواتب المتضخمة لتعظيم قيمة المساهمين.

Primary Source

أصدرت أوراكل إشعارات إنهاء عالمية في نفس اليوم في 25 أغسطس 2026. https://www.reuters.com/technology/oracle-global-layoffs-hit-thousands-2026-08-25/

Coverage of Story:

Related News

Comments

JQJO App
Get JQJO App
Read news faster on our app
GET