POLITICS

المفوض غودل لن يلغي قاعدة روني رغم تهديدات فلوريدا

PUBLISHED Mar 31, 2026, 1:28 AM ET

Read, Watch or Listen

Media Bias Meter

Sources: 5

Left 20%

Center 80%

Sources: 5

فينيكس — في اجتماعات دوري اتحاد كرة القدم الأمريكي هذا الأسبوع، قال المفوض روجر غودل يوم الثلاثاء إنه لا يخطط لإنهاء قاعدة روني التي مضى عليها 23 عامًا بعد أن أرسل المدعي العام لولاية فلوريدا جيمس أوثماير خطابًا الأسبوع الماضي يؤكد فيه أن السياسة تنتهك قانون فلوريدا. قال غودل إن الدوري يعتقد أن قاعدة روني متوافقة مع القانون وسيتعامل مع مسؤولي فلوريدا؛ وقال المدير العام لأتلانتا فالكونز إيان كانينغهام يوم الاثنين إنه سيكون متعمدًا في تعزيز التنوع، بينما طالب المدعي العام بحلول الأول من مايو بأن يتوقف اتحاد كرة القدم الأمريكي عن إنفاذ القاعدة على فرق فلوريدا.

By Najma A. | JQJO News

Timeline of Events

قبل حوالي 23 عامًا: تم اعتماد قاعدة روني لمطالبة المقابلات مع مرشحين من الأقليات.
الأسبوع الماضي: أرسل المدعي العام لولاية فلوريدا جيمس أوثماير رسالة وصف فيها القاعدة بأنها تمييزية.
الاثنين: تحدث مدير عام أتلانتا فالكونز إيان كانينغهام في اجتماعات الدوري الوطني لكرة القدم (NFL) عن السعي للتنوع.
الثلاثاء: قال المفوض روجر جوديل إن الدوري لا يخطط لإلغاء قاعدة روني وسيتواصل مع مسؤولي فلوريدا.
بحلول 1 مايو: طالب المدعي العام لولاية فلوريدا بأن يوافق الدوري الوطني لكرة القدم (NFL) على التوقف عن تطبيق القاعدة على فرق فلوريدا أو يواجه إجراءات إنفاذ.

News Intelligence

تؤثر قاعدة روني على تنوع فرق اتحاد كرة القدم الأمريكية، بما في ذلك تلك الموجودة في فلوريدا. إذا كنت من المشجعين، فقد يغير هذا وجه فريقك المفضل. إذا كنت تهتم بتكافؤ الفرص، فتابع عن كثب تحركات المدعي العام لولاية فلوريدا.

Media Bias

Articles Published:: 5
Right Leaning:: 0
Left Leaning:: 1
Neutral:: 4
Distribution:: Left 20%, Center 80%, Right 0%

Who Benefited

قد تستفيد فرق اتحاد كرة القدم الأميركي ولجان التوظيف التي تستخدم عمليات مقابلة منظمة من التطبيق المستمر لقاعدة روني، والتي تقول رابطة الدوري إنها تساعد في تحديد المرشحين المتنوعين والمؤهلين وتوسيع مجموعات المرشحين.

Who Impacted

إذا ساد موقف النائب العام لولاية فلوريدا، فقد تواجه الفرق التي تتخذ من فلوريدا مقراً لها حالة من عدم اليقين القانوني، وقد يرى المرشحون من الأقليات فرصًا أقل في المقابلات أو تغييرات إجرائية تؤثر على الترقيات.