
Café glacé, tatouages, notes de remerciement : les choses à faire et à ne pas faire des entretiens d'embauche en mutation
Les discussions récentes sur le lieu de travail mettent en évidence un conflit générationnel persistant concernant les normes modernes d'entretien d'embauche et l'étiquette d'entreprise traditionnelle. Les jeunes candidats privilégient de plus en plus les habitudes décontractées telles que transporter un café glacé, afficher des tatouages visibles et des expressions personnelles...








