Washington — The U.S. Labor Department reported on Friday that employers added 115,000 nonfarm payroll jobs in April, with the unemployment rate holding at 4.3%. Hiring gains were concentrated in healthcare (37,000) and transportation and warehousing (30,000), while manufacturing lost 2,000 jobs and prior months’ figures were revised. Economists this week noted average hourly earnings rose 0.2% month-over-month and 3.6% year-over-year, and flagged that higher gasoline prices driven by the Iran conflict have so far not materially reduced hiring. Market analysts said the data reinforce expectations the Federal Reserve is likely to keep interest rates unchanged into 2027.
Prepared by Christopher Adams and reviewed by editorial team.
La santé du marché du travail nous affecte tous. Plus d'emplois peut signifier plus d'opportunités pour vous ou vos proches. De plus, un chômage stable et une croissance des salaires peuvent signaler une économie stable. Gardez un œil sur des secteurs comme la santé et le transport - ils recrutent.
Malgré les tensions mondiales et les fluctuations des prix du gaz, notre économie continue de créer des emplois. Les économistes pensent que cela pourrait maintenir les taux d'intérêt stables pendant un certain temps. Il vaut la peine de transférer si vous connaissez quelqu'un qui envisage un changement de carrière.
Les travailleurs employés, en particulier dans les secteurs de la santé et des transports, ont bénéficié d'ajouts nets d'emplois en avril, ce qui a également soutenu les revenus des ménages face à la hausse des prix de l'essence.
Les ménages et les consommateurs à faible revenu ont été confrontés à la hausse des prix de l'essence liée au conflit iranien, ce qui peut réduire les dépenses discrétionnaires malgré les gains de la masse salariale.
No left-leaning sources found for this story.
L'emploi aux États-Unis a augmenté en avril, le chômage se maintient à 4,3 %
Yahoo! Finance FinanzNachrichten.de PBS.org WWAY TV Court House News ServiceNo right-leaning sources found for this story.
Comments