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Despiden a jefa de policía de Cincinnati tras investigación y suspensión

Despiden a jefa de policía de Cincinnati tras investigación y suspensión

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CINCINNATI — La gerente de la ciudad, Sheryl Long, despidió el jueves a la jefa de policía Teresa Theetge tras una investigación de varios meses sobre su liderazgo que siguió a una suspensión en octubre. Theetge, que sirvió durante más de 30 años y fue la primera mujer jefa de policía de la ciudad, fue destituida con efecto inmediato y reemplazada por el jefe interino Adam Hennie.

El viernes, el abogado de Theetge, Stephen Imm, anunció una apelación y planes para demandar, y publicó el audio de una audiencia previa a la sanción disciplinaria; la ciudad citó insubordinación, ineficiencia, desempeño insatisfactorio y deshonestidad en su carta de despido. Los líderes de la Orden Fraternal de Policía expresaron preocupación por la moral del departamento, mientras que los funcionarios citaron el Plan de Seguridad de Verano de 2025 y los tiroteos de octubre en Fountain Square.

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Published by JQJO Editorial Desk · AI assisted

More context

Timeline

  1. 1. 13 de octubre de 2025 — Tiroteo en Fountain Square aumenta el escrutinio de la respuesta policial.
  2. 2. Octubre de 2025 — Teresa Theetge es suspendida en medio de una investigación de varios meses sobre liderazgo y eficacia.
  3. 3. Finales de octubre de 2025 (jueves) — La administradora de la ciudad Sheryl Long despide al jefe de policía Theetge con efecto inmediato.
  4. 4. Día siguiente (viernes) — El abogado Stephen/Steve Imm anuncia planes para apelar y demandar, publicando audio previo a la audiencia disciplinaria.
  5. 5. Después del despido — El jefe interino Adam Hennie asume el liderazgo; la FOP y los oficiales reportan incertidumbre sobre la dirección del departamento de cara al verano.

Why it matters

El despido del jefe de policía de Cincinnati afecta la seguridad de la comunidad. Podría impactar el Plan de Seguridad de Verano y la respuesta del departamento a incidentes como los tiroteos en Fountain Square. Manténgase informado sobre los cambios de liderazgo en su departamento de policía local.

Sources

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