Informes de empleo de los estados de EE. UU. de septiembre muestran señales mixtas del mercado laboral
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Los informes de empleo estatal de los Estados Unidos publicados esta semana muestran señales mixtas del mercado laboral para septiembre de 2025. Los departamentos de trabajo estatales informaron tasas de desempleo variadas —Connecticut 3.8%, Ohio 4.8%, Oregón 5.2%, Indiana 3.7%, Pensilvania 4.1%, Condado de San Diego 4.9%— y cambios divergentes en las nóminas, con pérdidas en ocio, manufactura y atención médica en algunas áreas y ganancias en los sectores gubernamental y de educación-salud. Varias agencias citaron actualizaciones de datos federales que se reanudaban después de una pausa temporal; los funcionarios atribuyeron las fluctuaciones a corto plazo a cambios en las políticas federales, tendencias específicas del sector y cambios en la participación de la fuerza laboral. Los departamentos federales y estatales recopilaron y publicaron datos oficiales de empleo mensuales. Basado en 6 artículos revisados e investigación de apoyo.
Prepared by Christopher Adams and reviewed by editorial team.
Timeline of Events
- A principios de octubre de 2025, la publicación federal de datos se reanudó tras una pausa operativa temporal.
- Los departamentos estatales de trabajo publicaron informes preliminares de empleo de septiembre de 2025 a principios de octubre de 2025.
- Los informes mostraron cambios mixtos intermensuales e interanuales: algunos estados registraron aumentos de nóminas, otros informaron pérdidas.
- Los funcionarios citaron pérdidas sectoriales específicas en ocio y manufactura y ganancias en los sectores de gobierno y educación-salud.
- Los analistas vincularon la variabilidad observada a corto plazo con cambios en las políticas federales, cambios en la financiación y tendencias en la participación de la fuerza laboral.
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Los empleadores gubernamentales y el sector privado de educación y servicios de salud registraron aumentos netos de nómina, beneficiando a esos empleadores y empleados en esas industrias.
Los trabajadores de ocio y hostelería, manufactura y algunos subsectores de la atención sanitaria experimentaron pérdidas mes a mes o una contratación más lenta en varios estados en septiembre de 2025.
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