نائک دوبارہ ملازمتیں کم کر رہا ہے، جو اس کے کارپوریٹ عملے کے 1% سے بھی کم کو متاثر کرے گا۔ یہ سی ای او ایلیٹ ہل کے کمپنی کی دوبارہ تشکیل کے منصوبے کا حصہ ہے، جس میں مردوں، عورتوں اور بچوں کی سابقہ ڈویژنوں کے بجائے کھیلوں اور ایتھلیٹک کلچر پر توجہ مرکوز کی جائے گی۔ تبدیلیوں کا مقصد فروخت اور جدت کو فروغ دینا ہے، حال ہی میں آنے والی کمی کو تبدیل کرنا ہے۔ ملازمین کو 8 ستمبر تک آگاہ کر دیا جائے گا، زیادہ تر نئی کردار 21 ستمبر سے شروع ہوں گے۔ EMEA اور کنورس کاروبار ان ملازمتوں سے متاثر نہیں ہیں۔
Prepared by Christopher Adams and reviewed by editorial team.
Comments